Начальник отдела кадров

В архиве с 31 января 2022
з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Похожие вакансии

Организация разработки прогнозов, определение текущей и перспективной потребности в кадрах и источников ее удовлетворения на основе изучения рынка труда.
Опыт работы в кадровой сфере. Опыт руководства (хорошие управленческие навыки). Знание трудового законодательства и нормативных документов.
Ведение кадрового делопроизводства (штатная численность 901). Подготовка и сдача отчетов (СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, СЗВ-М).
Опыт работы на руководящей должности от 3 лет. Знание 1С:Предприятие 8.3. Опыт работы в отделе кадров.
Осуществление руководства отдела в целях строительно-технического надзора за качеством и объемами работ по капитальному и текущему ремонту игрового оборудования...
Образование среднее специальное/ высшее. Опыт работы на руководящей должности от 3 лет.
Ведение кадровое администрирование согласно нормам действующего законодательства РФ. Документационное обеспечение приема, перевода, командирования и увольнения сотрудников. Подготовка трудовых договоров и...
Умение работать в режиме многозадачности. Готовы принимать решения и их аргументировать. Умеете работать в таких программах как: Excel, Word, 1...
Ведение кадрового делопроизводства (300 чел.) в полном объеме: прием, перевод, увольнение, все виды отпусков, ведение трудовых книжек и т.д..
Знание трудового законодательства РФ, правила составления кадровой документации и ведения кадрового делопроизводства. Умение работать с большим объемом информации. Обучаемость.
Работодатель сейчас онлайн
Организация эффективной работы технического отдела (штат сотрудников - 5 специалистов). Контроль технического состояния парка ТА и корректности/своевременности его обслуживания техниками...
Техническое образование (высшее или среднее специальное). Опыт руководства сотрудниками не менее 1 года. Опыт работы на технической должности не менее...