Ваш браузер устарел и больше не поддерживается.
Для корректной работы сайта рекомендуем использовать один из современных браузеров. Узнать подробнее
Произошла ошибка. Попробуйте перезагрузить страницу.
Руководитель отдела по управлению удовлетворенностью персоналаВ архиве с 5 марта 2021
от 40 000 до 50 000 руб. на руки
Липецк, проспект Победы, 103
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Показать описание вакансииПохожие вакансии
Отклик без резюме
Будьте первыми
Липецк
Разработка анкет для исследования удовлетворенности и лояльности сотрудников компании. Организация проведения массовых исследований удовлетворенности и лояльности сотрудников компании.
Высшее образование по специальности «Психология». Опыт работы в HR-сфере от 2 лет. Опыт работы от 1 года на аналогичной...
Отклик без резюме
Будьте первыми
до 60 000 руб.
Найм новых сотрудников. Проведение стажёров через тестовую неделю. Введение сотрудников в должность. Проведение инспекций персонала. Организация рабочих мест.
Высшее образование предпочтительно. Опыт работы в области найма и введения в должность. Желание и способность обучаться. Готовность воспринимать новую информацию.
Отклик без резюме
Выстраивание эффективных бизнес-процессов подбора, оценки, адаптации, обучения и развития персонала. Обеспечение целевого прироста линейных специалистов и руководителей, достижение целевых...
Опыт разработки и управления процессами подбора, адаптации и развития персонала от 3х лет. Навыки эффективного применения современных источников онлайн...
Отклик без резюме
Будьте первыми
31 000 – 40 000 руб.
Липецк
Планирование и организация работы отдела до 3-х человек. Обеспечение стабильного рабочего климата в подразделениях. Организация массового подбора и оценки...
Опыт работы в подборе персонала от 3-х лет. Опыт работы на руководящей позиции в сфере HR от 1 года.
Отклик без резюме
Будьте первыми
Организация работы команды: постановка задач, контроль загрузки специалистов по подбору, контроль и повышение показателей эффективности, совместное взаимодействие с бизнес-заказчиками...
Опыт работы с большим объемом вакансий, Заказчиков. Опыт в рекрутменте от 6-лет, опыт управления командой от 2-х.
Будьте первыми
Липецк
Организация подбора персонала компании. Проведение программ адаптации новых сотрудников компании. Взаимодействие с руководителями и ключевыми сотрудниками по вопросам управления и...
Опыт в рекрутинге более 1 года. Знание методик проведения интервью. Умение работать на результат. Высокая самоорганизация, ответственность, внимательность.
2 апреля02.04
Вакансии из других профобластей
HeadHunter
- О компании
- Наши вакансии
- Реклама на сайте
- Требования к ПО
- Защита персональных данных
- Безопасный HeadHunter
- Этика и комплаенс
- HeadHunter API
- Партнерам
- Инвесторам
- Условия оказания услуг
- Условия использования сайтов
Новости и статьи
Сервисы для соискателей
- Готовое резюме
- Продвижение резюме
- Профориентация
- Форум карьеристов
- Автоподнятие резюме
- Хочу у вас работать
- Производственный календарь
Молодым специалистам
© 2021 Группа компаний HeadHunter
Сегодня на сайте 940 460 вакансий, 50 897 152 резюме, 1 465 989 компании и за неделю 2 315 593 приглашения
