Руководитель отдела розничных товаров

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Почта России – крупнейший работодатель страны. Нас более 335 000 человек. Мы находимся на этапе глобальной трансформации и стремимся к тому, чтобы сделать Почту России клиентоориентированной и технологичной компанией, надёжным и современным поставщиком почтовых, логистических и финансовых услуг для всей страны.

Обязанности:
  • Организация и контроль продаж товаров через отделения почтовой связи;

  • Планирование деятельности отдела, исходя из стратегических целей Предприятия в области реализации товаров народного потребления в отделениях связи;

  • Контроль исполнения ценовой стратегии реализации товаров и услуг;

  • Проведение анализа рынка сбыта аналоговой продукции на вверенной территории;

  • Контроль динамики продаж и выполнения плановых показателей в отделениях связи;

  • Разработка и внесение предложений по увеличению продаж товаров;

  • Выполнение планов по целевым показателям;

  • Увеличение объема продаж в отделениях почтовой связи;

  • Планирование ассортиментной линейки;

  • Предоставление в установленные сроки регулярных отчетов о выполнении плановых показателей;

Требования:
  • Высшее образование;

  • Обязателен опыт работы на руководящих должностях в розничной сети не менее трех лет;

  • Знание структуры и новых техник продаж;

  • Уверенный пользователь Word, Excel, POWER POINT;

  • Умение работать с базами данных и большим массивом информации;

  • Нацеленность на результат, внимание к деталям, умение самостоятельно решать поставленные задачи, готовность к работе в режиме многозадачности;

  • Знание законодательства РФ в сфере закупок, коммерческой и предпринимательской деятельности;

Условия:
  • Работа в крупной, стабильной компании федерального значения;

  • Оформление в соответствии с ТК РФ;

  • Стабильная заработная плата (полностью белая): оклад + система премирования;

  • Возможность карьерного роста и профессионального развития;

  • Отбор на вакансию осуществляется на конкурсной основе.

Ключевые навыки

Управление продажамиПланирование продажАналитика продажАнализ рынкаСовременная розницаРазвитие продажРабота с большим объемом информации

Вакансия опубликована 31 декабря 2019 в Липецке

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Вакансии из других профобластей