Директор филиала (металлургия, сталеплавильный передел)

з/п не указана

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Иностранной компании требуется директор филиала. Место работы Темиртау (Казахстан).

Рассматриваются кандидаты с металлургических предприятий, включающих сталеплавильный передел. Нас интересует сталеплавильный передел, в частности МНЛЗ и внепечная обработка стали.

Основные должностные обязанности / Key job duties:

Директор филиала обязан / Branch director is obliged to:

  • Своевременно, качественно и полном объеме выполнять обязанности , возложенные на него трудовым договором, должностной инструкцией / To perform appropriately, in a due time and to the fullest extent responsibilities assigned to him with the labor agreement, job descriptions;
  • Соблюдать требования охраны труда и промышленной безопасности, производственной санитарии, пожарной безопасности, предусмотренные нормативно-правовыми актами / To follow job safety and industrial safety rules as well as sanitary, preventive fire fighting regulations stipulated in the regulatory legal acts;
  • Осуществлять оценку бюджета и ресурсов. Обеспечивать выполнение утвержденных оперативных планов и осуществлять оптимальное распределение ресурсов / To perform budget and resources estimation. To ensure fulfillment of the approved operations plans and perform optimal resources allocation;
  • Участвовать в разработке стратегии компании / To participate in company strategy development;
  • Осуществлять оперативную оценку результатов деятельности компании и обеспечивать выполнение установленных КПЭ филиала (финансово-экономических, производственно-технических) / To carry-out assessment of the results of the company activity and ensure compliance with the established KPI branch (financial, economic, production and technical);
  • Контролировать выполнение приказов Генерального директора подчиненным персоналом / To control fulfillment of orders of the General director;
  • Обеспечить надлежащий доступ, хранение и ведение технической документации на бумажных и электронных носителях / Ensure the appropriate access and maintenance of the technical documentation on the paper and electronic media in the shift;
  • Утверждать график отпусков и контролировать разработку должностных инструкций / To approve vacation schedules of the subordinate personnel and control development of job description documents.

Задачи, поставленные перед вакантной должностью / Tasks set for the vacant position

  • Управление филиалом и отчетностью / Branch management and reporting;
  • Планирование и координация работ филиала / Branch planning and coordination of works;
  • Техническое обслуживание и ремонт переданного на аутсорсинг оборудования/ Maintenance and repair of equipment taken over for outsourcing;
  • Управление и контроль ТМЦ на складе / Inventory management and control in Warehouse

Условия:

Испытательный срок, его продолжительность/Probation period, if any. Its duration

  • 6 месяца/6 months

Уровень ЗП / Salary settlements:

  • Оклад + премия (по результатам выполнения поставленных задач) / Basic salary + bonuses (according to the tasks performance)

Требования к кандидату / Candidate specification:

Образование, специальность / Educational background, specialization

  • Высшее техническое образование/Higher technical education

Дополнительное образование / Additional education

  • Финансовое, экономическое / Financial, economic

Опыт работы (должностной уровень, стаж) / Working experience (position level, employment record)

  • Стаж работы на производстве в руководящей должности не менее 5 лет и не менее 10 лет общего стажа / Work experience at the production plan not less than 5 years on the managerial job position and total work experience of not less than 10 years.
  • Как пример, опыт работы может быть в следующих группах компаний - СЕВЕРСТАЛЬ, НЛМК, ЕВРАЗ, МЕТАЛЛОИНВЕСТ, ММК, ЧМК, ОМК, ПНТЗ, МЕТИНВЕСТ (Украина), ИСД (Индустриальный Союз Донбасса, Украина) и т.п.

Профессиональные знания и навыки ( в т.ч. специальные) / Professional expertise (incl. specific skills):

Директор филиала должен знать:

  • Основы действующего законодательства РФ и Республики Казахстан / Fundamental principles of Russian Federation and Republic of Kazakhstan legislation;
  • Оборудование цеха, правила его технической эксплуатации, технического обслуживания и ремонта (ТОиР), основы технологии производства продукции на обслуживаемом оборудовании. Технические характеристики и требования, предъявляемые к продукции, выпускаемой цехом, технологию ее производства / Shop equipment and rules for technical maintenance, system of rational exploitation of the technological equipment of the shop. Technical specifications and requirements specified for the products manufactured on the shop area, and the product manufacturing methods;
  • Настоящую должностную инструкцию и должностные инструкции подчиненного персонала / The present job description and job description documents of the subordinated personnel;
  • Профиль, специализация и особенности организационно-технологической структуры предприятия, перспективы его развития/ Profile, specialization and particulars of the organizational-and-technological structure of the company, and its expected future development;
  • Основы экономики, организации производства, труда и управления/ Fundamentals of economics, production and labor organization and management basics;
  • Стратегию (политику) компании и перспективы развития филиала/ Strategy (policy) of the Company and branch development prospects;
  • Форму и порядок финансовых расчетов и ведения учетной и отчетной документации / Form and order of the financial settlements and Maintenance of accounting and reporting documentation;
  • Основы трудового законодательства / Fundamentals of labor legislation;
  • Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии, правила пожарной безопасности / Rules and norms of labor protection, safety precautions, industrial sanitation, fire safety rules;
  • Политику в области обеспечения качества работы предприятия, документы системы менеджмента качества, касающиеся своей профессиональной деятельности / Quality policy of the Company quality management system documents related to his professional activity.

Знание языков и уровень владения/ Knowledge of languages and level of proficiency

  • Английский язык – уровень Advanced/English language – level Advanced;
  • Русский язык – свободный

Знание программ ПК и уровень владения / Knowledge of PC programs and level of proficiency

  • Уверенный пользователь ПК / Confident PC user.
  • MC Office, SAP, CRM production system, Microsoft Outlook, Skype

Работников каких предприятий предпочтительно рассматривать в качестве кандидатов? / Employees of what enterprises are most preferred as candidates?

  • Металлургические предприятия / Metallurgical plants

Выпускники каких учебных заведений представляют наибольший интерес? / Graduates of what educational institutions are of the most interest?

  • МИСиС, МГТУ им. Баумана / Moscow Institute of Steel Alloys, Moscow Technical University named after Bauman

Желаемые личностные качества кандидата / Expected personal qualities of a candidate

  • Стрессоустойчивость, нацеленность на результат, трудолюбие и ответственность / Stress-resistance, focus on result, hard work and responsibility.

Вакансия опубликована 13 ноября 2019 в Липецке

Смотреть отклик
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Похожие вакансии