
Обязанности:
- руководство группой менеджеров по привлечению корпоративных клиентов (ключевой продукт: открытие счетов для юридических лиц);
- обеспечение выполнения ключевых показателей эффективности (KPI);
- оперативное и стратегическое планирование работы отдела;
- осуществление самостоятельного поиска и привлечения клиентов массового и стандартного сегмента ("холодные" звонки, встречи);
- работа в корпоративной CRM программе.
Требования:
- высшее образование (желательно экономическое);
- обязателен опыт работы в продажах в области привлечения юридических лиц в сфере B2B не менее 1-го года;
- обязателен руководящий опыт работы в сфере продаж не менее 6 мес;
- успешный опыт построения группы продаж и выполнения плановых показателей;
- наличие опыта проведения презентаций по продуктам;
- готовность к личному поиску и привлечению корпоративных клиентов.
Ключевые навыки
- Активные продажи
- Холодные продажи
- Прямые продажи
- Телефонные переговоры
- Работа с возражениями
- Построение воронки продаж
- Клиентоориентированность
- Ориентация на результат
- Планирование продаж
- Управление продажами
- Организаторские навыки
- Консультирование клиентов
- Проведение презентаций
- Работа в команде
- Навыки продаж
- РКО
- Работа с клиентами
- Расчетно-кассовое обслуживание юридических лиц
- Продажи юридическим лицам
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 2 апреля 2025 в Липецке