Специалист по организации и оплате труда
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
«РВК-Липецк» входит в группу компаний «Росводоканал» - крупнейшего российского частного оператора в сфере водоснабжения и водоотведения.
Ждем Вас в нашу команду!
Обязанности:-
Администрирование организационной структуры Общества и штатного расписания;
- Расчет (определение потребности) численности и качественного состава персонала, нормирование и организация труда;
- Администрирование режима работы персонала, в т.ч. разработка графиков работы для персонала при суммированном учете рабочего времени;
-
Бюджетирование, подготовка годовых планов по труду и заработной плате, показателей по труду (среднесписочная численность, фонд заработной платы, среднемесячная заработная плата), анализ расходов на содержание персонала;
- Администрирование разработки, оценки выполнения показателей краткосрочной мотивации персонала (система KPI);
-
Планирование, управление и расчет премиальной части материального вознаграждения по мотивационным программам;
- Администрирование системы надбавок, доплат и иных начислений персоналу (расчеты, контроль правильности начислений в корпоративной информационной системе для расчета заработной платы);
- Администрирование и подготовка информации в части численности и ФОТ (тарифное дело);
- Администрирование начисления и выплат персоналу компенсаций, льгот и гарантий;
- Бюджетирование, подготовка годовых планов по выплатам социального характера, контроллинг расходов на социальные выплаты.
-
Высшее образование по квалификации бухгалтер, экономист;
-
Среднее профессиональное (экономическое) образование, повышение квалификации в области труда и заработной платы;
- Опыт работы от 1 года на аналогичной должности экономиста/специалиста по труду и заработной плате;
-
Знание программного обеспечения: Microsoft Word, Microsoft Excel, Outlook, Microsoft PowerPoint, Visio;
-
Умение анализировать и структурировать информацию в больших объемах;
-
Опыт расчета норм времени, численности, выработки, анализа заработных плат и расчета планового фонда оплаты труда;
-
Опыт работы в сфере финансовой аналитики или бухгалтерского учета.
- график работы 5/2 (пн.-чт. 8.00-17.00 ч., пт. 8.00-16.00 ч.)
- постоянная и стабильная работа
- полная занятость
- оформление по ТК РФ
- своевременная выплата заработной платы
- полный соц. пакет (оплачиваемые больничные листы, оплачиваемые отпуска)
- дополнительные льготы и гарантии: материальная помощь к отпуску и по прочим основаниям, детские путевки и подарки, льготы и гарантии при наличии вредных производственных факторов
- надбавка за присвоение профессионального статуса
- годовое вознаграждение
- обеспечение спецодеждой и СИЗ
- обучение и развитие персонала
- командообразующие и спортивные мероприятия, волонтерство
Навыки
- Работа с большим объемом информации
- Разработка системы оплаты труда
- Оплата труда
- Оценка трудозатрат
- Бюджетирование ФОТ
- Составление отчетов
- Участок "Зарплата"
- Разработка долгосрочной системы мотивации
- Пользователь ПК
- MS Excel