Работа в области развития персонала в Липецке

Найдено 36 вакансий
Будьте первыми
Нужна ваша помощь, чтобы организовать процесс найма и оперативно отбирать лучших сотрудников в команду, вводить их в должность, помогать им...
Что нужно будет делать хорошо: ✅ КАКИЕ НАВЫКИ ОБЯЗАТЕЛЬНЫ ПОМИМО ОСНОВНЫХ ФУНКЦИЙ: Навыки проектной работы (умение разбираться в новом, планировать работу...
25 сентября25.09
Будьте первыми
Липецк
1. Эффективный подбор специалистов, рабочих для производственной площадки - быстрый поиск персонала и закрытие вакансий. 2. Размещение объявлений на специализированных сайтах...
1. Среднее, высшее образование. 2. Опыт работы от 1 года в аналогичной должности. 3. Знание трудового законодательства. 4.
22 сентября22.09

Получайте новые вакансии по этому запросу

Все вакансииЛипецкУправление персоналом, тренингиРазвитие персонала
Организация и проведение мероприятий по оценке, развитию и формированию кадрового резерва. Выявление потребности в оценке и тестировании персонала.
Высшее образование (обязательно профильное - психология/социология/педагогика/организационное управление). В HR-структуре (подбор, оценка, развитие персонала) от 3-х лет.
15 сентября15.09
Липецк
Администрирование процесса обучения. Проведение и организация обучения новых и действующих сотрудников согласно программ обучения. Сопровождение стажировки и адаптация новых сотрудников.
Высшее образование. Уверенный пользователь ПК (Excel, Power Point и др.). Наличие дополнительного образования в сфере обучения будет Вашим преимуществом!
31 августа31.08
Выполнение поручений руководителя. Контроль за выполнением сотрудниками должностных обязанностей. Разработка таблиц в Ecxell. Обеспечение руководителя информацией.
Грамотная речь, активность, требовательность, стрессоустойчивость. Опыт работы. Высшее образование.
22 сентября22.09
Поиск и подбор персонала Аптек (фармацевты/провизоры, заведующие аптекой, заведующие группой аптек),. Ведение вакансий нескольких регионов. Определение каналов поиска персонала.
Высшее профильное образование. Опыт работы в аналогичной должности от 2х лет. Навык проведения хантинга (в том числе телефонного).
14 сентября14.09
Липецк
Данная роль подразумевает выстраивание структуры HR процессов и локализацию глобальных HR политик. В зоне ответственности у специалиста будут находится кадровое...
Успешный кандидат обладает опытом работы на позиции HR manager / HR Generalist/ HR BP от 3-х лет и владеет английским...
31 августа31.08
Управление командой (1 ресечер, 4 специалиста по подбору, 1 Ведущий специалист по подбору и адаптации персонала). Выполнение плана подбора персонала...
Высшее образование. Опыт управления командой от 1 года. Опыт работы в рекрутменте от 5 лет. Владение различными инструментами и технологиями...
14 сентября14.09
Обработка заявок на обучение: Консультирования сотрудников по вопросам организации обучения. Работы в информационной системе SAP.
Высшее желательно по специальности управление персоналом. Знание английского – Intermediate. Опытный пользователь MS Office (Excel, Word, PowerPoint). Английский свободное владение.
9 сентября09.09
Будьте первыми
Поиск кандидатов на вакантные должности. Определение кадровой политики предприятия. Мониторинг рынка труда. Проведение личных собеседований. Сопровождение кандидатов на протяжении процесса...
Высшее образование. Желание развиваться в сфере HR. Уверенный пользователь ПК. Грамотная стная и письменная речь.
7 сентября07.09
Можно работать из дома
Липецк
ВАША ГЛАВНАЯ ЗАДАЧА - отбирать лучших сотрудников в команду, вводить их в должность, помогать им быть продуктивными, чтобы каждый усиливал деятельность...
Современные вакансии в EdTech-сфере (онлайн-образование, обучение навыкам инвестирования), возможность понять изнутри как работает направление. Что не нужно будет...
8 сентября08.09
Будьте первыми
Управление процессом разработки и актуализации СОП (стандартных операционных процедур). Участие в разработке системы оценки профессиональных знаний и умений производственного персонала.
Опыт в сфере обучения персонала. Коммуникабельность, настойчивость, высокая ориентация на результат, инициативность. Понимание основ обучения персонала, в т.ч.
21 сентября21.09
Будьте первыми
Прямой поиск кандидатов. Обработка откликов. Поиск и подбор кандидатов. Приглашение кандидатов на интервью. Проведение первичных интервью. Переписка в мессенджерах и...
24 сентября24.09
Будьте первыми
50 000 – 50 000 руб.
Отработка навыков продаж у новых сотрудников. Обучение персонала. Повышен квалификации сотрудников. Взаимодействие с руководителями. Взаимодействие с HR отделом.
Опыт обучения персонала. Опыт написания программ обучения. Позитивное мышление. Проактивность. Высокий уровень коммуникаций. Харизма как преимущество. Умение работать в режиме...
15 сентября15.09
Будьте первыми
Определение каналов поиска персонала. Создание и размещение вакансий на поисковых площадках. Анализ рынка труда, проведение мониторинга заработных плат по регионам.
Владение ПК. Знание основ работы сайтами hh, Аvito, Superjob и тп.. Опыт работы по специальности или в смежных сферах.
22 сентября22.09
Будьте первыми
Поиск и подбор персонала (от линейного до руководящего уровня). Осуществление подбора персонала, используя все возможные инструменты поиска: работные сайты, социальные...
Аналогичный опыт работы от 6 месяцев. Готовность работать с большим объемом разноплановых вакансий. Коммуникабельность, нацеленность на результат.
12 сентября12.09
Ведение документооборота. Создание презентаций. Внедрение CRM системы на предприятии. Контроль исполнения поручений структурными подразделениями. Сбор и анализ информации о группе...
Высшее техническое или экономическое образование. Владение компьютером, оргтехникой, информационными системами на уровне опытного пользователя. Культурная и грамотная письменная и устная...
8 сентября08.09
Липецк
Организация эффективной работы магазина. Управление персоналом: подбор, адаптация, обучение, мотивация. Обеспечение сохранности ТМЦ, проведение инвентаризаций. Решение организационных и административных вопросов.
Образование от средне-специального. Опыт работы управляющим, директором магазина от 1 года. Опыт управления персоналом. Знания ККМ, 1С, законодательства...
14 сентября14.09
Будьте первыми
36 000 – 36 000 руб.
Проведение обучения согласно запросам отдела торговли непосредственно на рабочем месте в торговых точках или в учебном классе. Проведение анализа потребности...
Высшее образование со специализацией в области педагогики, практической психологии, маркетинга или управления. Опыт работы в аналогичной должности от 3х...
16 сентября16.09
Будьте первыми
до 150 000 руб.
Консультация и ведение переговоров с клиентами. Организация просмотров и показов объектов недвижимости (машина не требуется).
Берешь, а не ждешь. Готов учиться и развиваться. Исполнителен. Трудолюбив. Владеешь грамотным устным/письменным русским языком. Любишь общение и людей...
24 сентября24.09
Будьте первыми
организация подбора персонала различного уровня, в т.ч.массовый подбор., активный поиск кандидатов, увеличение воронки кандидатов. - работа с кадровым резервом (внешним и...
образование высшее ( психология предпочтительно). - опыт работы работы в сфере подбора и адаптации персонала от 1 года ( опыт работы в производственных...
20 сентября20.09
Будьте первыми
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Подготовка и ведение всех форм отчетности. Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства.
Образование от среднего профессионального. Опыт работы в области управления человеческими ресурсами (желательно в крупной компании) от 1 года.
Работодатель сейчас онлайн
25 сентября25.09
Управление ключевыми HR-процессами по направлениям: подбор и адаптация персонала, оценка и развитие персонала, мотивация персонала, оптимизация бизнес-процессов.
Высшее образование (управление персоналом, психология, менеджмент или смежные). Релевантный опыт успешной работы на руководящих позициях в сфере HR не менее...
15 сентября15.09
Можно работать из дома
Липецк
Трекинг задач. Контроль выполнения поручений. Создание и заполнение таблиц. Создание документов (регламенты, памятки, приказы и пр.). Составление рабочего графика руководителя.
Исполнительность. Ответственный подход к работе. Грамотная устная и письменная речь. Аналитический склад ума. Нацеленность на результат. Умение работать в режиме...
8 сентября08.09
Будьте первыми
Липецк
Планирование и организация работы отдела до 3-х человек. Обеспечение стабильного рабочего климата в подразделениях. Организация массового подбора и оценки...
Опыт работы в подборе персонала от 3-х лет. Опыт работы на руководящей позиции в сфере HR от 1 года.
24 сентября24.09
Будьте первыми
Разработка мероприятий по привлечению персонала и непосредственный подбор персонала в магазин (массовый подбор). Развитие и поддержание корпоративной культуры.
Высшее образование (желательно профильное). Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет. Опыт массового подбора персонала (обязательно).
6 сентября06.09
Будьте первыми
Регламентация HR-направления (подбор, адаптация, наставничество, кадровый резерв, обучение, создание банка профилей должностей). Планирование и нормирование численности персонала.
Высшее образование (желательно юридическое или управление персоналом). Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет (желательно в пищевой промышленности, штат...
8 сентября08.09
Будьте первыми
Разработка плана по развитию сотрудников. Мотивация сотрудников. Выстраивание внутреннего и внешнего HR-бренда компании.
Умеете мотивировать, обучать, развивать. Владеете опытом, навыками и знаниями для развития внутреннего и внешнего HR-бренда компании.
15 сентября15.09
Можно работать из дома
Липецк
Поиск кандидатов на работных сайтах, в соц сетях, через знакомых и т.п.). Проведение оценочных процедур. Подготовка кандидатов к собеседованию...
Профильное образование (Психология, управление персоналом, менеджмент). Успешный опыт в подборе от 2 лет, либо начинающий специалист с готовностью учиться.
20 сентября20.09
Будьте первыми
Липецк
Заниматься поиском персонала на массовые позиции. Проводить телефонные интервью, оценивать кандидата (работа по скрипту). Совершать от 120 исходящих звонков.
Понимания HR процессов. Инициативности, знания, как расставлять приоритеты. Готовности к большим объемам, которые нужно осилить в сжатые сроки.
14 сентября14.09
Будьте первыми
Проведение обучения для новых и действующих сотрудников (очно/дистанционно). Анализ обратной связи по итогам проведенного обучения. Помощь в адаптации новых...
Опыт в проведении группового и индивидуального обучения. Понимание принципов обучения (сегмент b2b). Опыт проведения дистанционного обучения.
23 сентября23.09
Будьте первыми
Можно работать из дома
Липецк
Проведение первичного обучения новых менеджеров по продажам (ответы на вопросы стажеров, проведение тестовых звонков, обратная связь по результатам обучения).
Испанский язык - не ниже С1. Английский язык - не ниже С1. Опыт работы в продажах от 1 года.
22 сентября22.09
Будьте первыми
Выполнение плана продаж своего отдела. Формирование команды, сокращение текучки. Работа с аналитической информацией в своей зоне ответственности. Обучение и наставничество...
Знание Microsoft Office на уровне уверенного пользователя. Знание всех этапов продаж, навыки тренера. Опыт в продажах от 6 месяцев.
26 сентября26.09
Будьте первыми
Выполнение плана продаж. Управление персоналом магазина (обучение,развитие, адаптация). Контроль соблюдения техники продаж, должностных инструкций и других регламентов компании.
Высшее образование. Успешный опыт работы на руководящей должности от 1 года. Опыт работы в рознице на позиции директора, заместителя директора...
24 сентября24.09
Будьте первыми
Выполнение плана продаж. Планирование объема продаж. Управление персоналом магазина (обучение,развитие, адаптация). Контроль соблюдения техники продаж, должностных инструкций и других...
Высшее образование. Успешный опыт работы на руководящей должности от 3 лет. Опыт работы в рознице на позиции директора, заместителя директора...
25 сентября25.09
Будьте первыми
Разработка системы обучения для различных категорий персонала. Подготовка программ обучения, материалов, методических пособий , создание онлайн-курсов и других регламентирующих документов.
Образование- высшее (психологические/педагогическое)/управление персоналом приветствуется. Опыт участия в выстраивании системы обучения и развития персонала. Опыт в разработке и...
9 сентября09.09