Работа в области управления персоналом, тренинги в Липецке

Вакансии на карте
Смотрите вакансии рядом с собой
Отслеживайте вакансии в вашем районе
Находите вакансии по нужному адресу
Следить за новыми вакансиями в этой области
Загружаем вакансии…
Параметры поиска
×
Липецк
Ротация кадров. Контакты с проверяющими органами. Проведение лабораторных исследований по программе производственного контроля. Составление отчетов.
Средне - специальное медицинское образование. Опыт работы.
Показать контактыКонтакты8 июля
Липецк
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штат до 100 человек). Оформление Договоров и Актов ГПХ. Оформление и учет отпусков, листков...
Опыт работы. Знание ТК РФ, НК РФ. Знание 1С 8.3 Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1.
Показать контактыКонтакты10 июля
Липецк
Осуществление накопления и обобщения информации, необходимой для ведения бухгалтерского учета по расчетам с персоналом, организация первичного учета. Учет рабочего времени.
Высшее образование. Опыт работы бухгалтером не менее 1 года. ОБЯЗАТЕЛЬНО владение 1С (желательно БСХП) на уровне уверенного пользователя; Excel...
Показать контактыКонтакты17 июня
Липецк
Разработка и внедрение ЛНА. Ведение КДП в полном объеме. Организация учета рабочего времени. Развитие корпоративной культуры. Поиск и подбор персонала.
Высшее образование. Опыт ведения КДП на предприятии с численностью 70 - 100 человек от 2-х лет. Опыт успешного прохождения ГИТ.
Показать контактыКонтакты26 июня
Липецк
проведение обучающих мероприятий: тренингов, мастер-классов, вебинаров. - разработка/адаптация обучающих программ очного, дистанционного и смешанного обучения. - разработка/адаптация методических материалов. -
опыт проведения тренингов не менее 2-х лет. - опыт работы в продажах - не менее 1 года. - опыт разработки обучающих программ. -
Липецк
Активный поиск кандидатов готовых работать вахтовым методом ( операции на складе интернет магазина: комплектовщик, сортировщик, упаковщик.). Проведение первичных телефонных консультаций и...
Желателен опыт работы в массовом подборе. Готовность отправлять еженедельно от 1 человека и больше или группой от 10 человек.
Показать контактыКонтакты27 июня
Липецк
Поиск и подбор персонала (работа с вакансиями на должность кредитного специалиста). Организация и контроль прохождения испытательного срока и адаптации новых...
Опыт управления обособленными подразделениями. Готовность решать сложные управленческие задачи, брать на себя ответственность за работу сотрудников вверенной территории.
Липецк
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штат до 100 человек). Оформление Договоров и Актов ГПХ. Оформление и учет отпусков, листков...
Опыт работы. Знание ТК РФ, НК РФ. Знание 1С 8.3 Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1.
Липецк
Оформление приема, переводов, увольнения, предоставления отпусков, направления в служебные командировки, привлечения к дисциплинированной ответственности. Формирование и ведение личных дел сотрудников.
Обязательно опыт подбора персонала от 1 года. Знание технологий проведения интервью на различные позиции (в т.ч. массовый рекрутинг), телефонных...
Липецк
Обязанности: внедрение единой модели/системы продаж комиссионных продуктов (инвестиционные и страховые). Участие в декомпозиции плановых показателей по инвестиционным продуктам до...
Высшее образование (предпочтительно экономическое). Опыт продаж финансовых продуктов не менее 2-х лет. Свободное владение MS Office.
Липецк
Проведение первичных собеседований. Работа с вакансиями на должность кредитного специалиста. Размещение объявлений об открытых вакансиях и отбор резюме на специализированных...
Своевременное и качественное закрытие вакансий. Опыт работы с массовым рекрутингом. Навыки использования различных источников привлечения кандидатов (порталы и доски объявлений).
Липецк
Вам предстоит осуществлять поддержку обучения по программам Корпоративного университета. Приоритетным направлением деятельности будет развитие внутренних тренеров, а именно подготовка тренеров...
Мы в поиске специалистов, имеющих подтвержденный опыт работы в области развития тренеров и проведения обучения по направлениям soft skills.
Липецк
Составление профилей должностей и публикация вакансий. Проведение первичных собеседований и тестирование кандидатов. Подготовка характеристик по итогам проведенного собеседования.
Самостоятельного, инициативного, активного, нацеленного на результат с амбициозными смелыми целями. Умеющий работать в режиме многозадачности, вести одновременно несколько различных вакансий.
Показать контактыКонтакты16 июля
Липецк
Разработка и реализация стратегии развития HR функции в рамках организации (Продажи, Логистика, Склад, Производство, Сервисные функции – численность 250 чел.).
Высшее профильное образование, дополнительное образование в сфере HR. Опыт работы директором по персоналу (HR-директором) в крупной организации (не менее...
Показать контактыКонтакты15 июля
Липецк
Разработка предложений по структуре подразделения и потребности в персонале. Расчет и обоснование численности персонала с учетом особенностей структурного подразделения Компании.
Знание трудового законодательства и нормативных документов. Опыт работы в 1С ЗУП 2.5.,3.1. Опыт создания и описания...
Липецк
Выполнение работ по разработке, согласованию, утверждению, учету сроков действия, внесению изменений в положения по оплате труда завода, тарифные сетки цехов...
Приветствуем стремление сотрудников к профессиональному развитию и росту. Огромное значение уделяем развитию сотрудников. Более 500 сотрудников в год проходят обучение...
Показать контактыКонтакты21 июня
Липецк
Организация мероприятий по привлечению кандидатов (в т.ч. нестандартные методы) в Офисы продаж. Разработка рекламной и PR-поддержки HR-бренда.
Высшее образование. Опыт подбора персонала от 0,5 года. Высокий уровень коммуникативных навыков. Личные качества: организованность, ответственность, пунктуальность, умение работать...
Показать контактыКонтакты14 июля
Липецк
Формирование и сопровождение штатных расписаний. Бюджетирование расходов на персонал и контроль исполнения бюджета. Разработка путей оптимизации бюджета. План - фактный анализ...
Опыт работы в аналогичной должности в крупных компаниях от 3-х лет. Успешный опыт в внедрении и сопровождение сдельной системы...
Показать контактыКонтакты15 июля
Липецк
Разработка, внедрение и управление всеми кадровыми процессами. -Прием на работу. -Ведение кадрового учета. -Обучение и развитие. -Оформление документов на авансирование...
Минимум 2 года опыта работы в отделе кадров. -Отличное знание российского Трудового кодекса и миграционного законодательства. -Высшее образование. -
Показать контактыКонтакты19 июня
Липецк
Разработка норм и расценок для автотранспортного участка. Обработка первичной документации для расчета сдельной заработной платы водителей (порядка 90 путевых листов).
Высшее профессиональное (экономическое) образование. Опыт работы в транспортном предприятии от 3-х лет. Точность и аккуратность в расчётах.
Показать контактыКонтакты2 июля
Подпишитесь на результаты поиска по этому запросу, чтобы не пропустить интересные предложения
На указанный адрес отправлено письмо с подтверждением.
Чтобы начать следить за вакансиями,
перейдите по ссылке в письме
Указанный email уже зарегистрирован.
Авторизуйтесь на сайте как соискатель и сохраните запрос еще раз.
Авторизоваться
×
Многие выпускники вузов, как и многие другие люди, считают, что работа в области тренингов и управления персоналом приносящая хороший заработок – это выдумка. Наш сайт поможет развеять этот миф! Наш каталог вакансий всегда полон интересных и прибыльных предложений работы сотен направлений. Здесь вы без труда сможете найти вакансии в области тренингов и управления персоналом любых специальностей: начиная с ассистента в отделе кадров, вплоть до руководителя отдела. Начните новую, яркую жизнь с новой должности!